피플이제도1 2019년 11호 월간 인사관리, 한국인사관리협회 (전략적 인력계획 어떻게 수립할 것인가!) 2019년 11호 월간 인사관리, 한국인사관리협회 (전략적 인력계획 어떻게 수립할 것인가!) 1. 인사평가, 공정한가? - 방병권 전 SK하이스텍 대표이사 조직구성원에 대한 평가를 포함한 다양한 분야에 있어서 공정성을 확보하기 위해 노력하는 것은 인사담당자들의 주요 과제이다. 최근 AI면접을 도입하는 것도 보다 합목적적이고 다양한 데이터를 통해 공정성을 확보하기 위한 노력인 것이다. 1) 평가기준의 문제 회사의 인사평가는 평가기준일까지의 성과와 평가기준일 현재의 당사자가 가지고 있는 태도, 그리고 향후 성장가능성을 가늠할 수 있는 역량을 대상으로 한다. 각 영역에서 사용되는 평가항목은 목적에 맞게 타당성을 갖춘 항목으로 구성되어야 한다. 2) 평가자료의 문제 설문조.. 2020. 4. 27. 이전 1 다음
