1on1미팅1 2024년 연말평가에 메타인지를 성과평가에 접목하는 실천방법 2024년 연말평가에 메타인지를 성과평가에 접목하는 실천방법 1. 1년간의 성과 Fully-Review 성과평가 준비에 대해 어떤 절차를 요구 받든 상관없이, 스스로 지난 1년간의 성과를 냉철하게 살펴보세요. 자신의 직무에 따른 역할, 과업을 나열하고 어떻게 수행했는지 세세하게 정리하세요. 수치화된 결과값이 있으면 좋겠지만, 어떻게 그 일을 해냈는지 과정을 분석하는 것이 중요합니다. 함께 업무를 수행한 동료가 있다면 질문하는 것도 좋습니다. 스스로 성공적이었다고 판단하다면 자신을 격려하고, 더 잘할 수 있었던 요소를 찾는다면 이를 인정하고 기록하세요. 2. 지식, 스킬, 태도(KSA)의 관점에서 목록 작성해보기 과거 업무에 대한 평가를 마친 뒤에는 개선하거나 강화해야 할 지식, 스킬, 자세(태도)에 .. 2023. 12. 14. 이전 1 다음
