선발절차1 [2차기출, 경영지도사] 채용관리 전반적 프로세스와 선발절차와 선발도구가 갖추어야 할 4가지 요건 및 1종오류와 2종오류 문제1) 채용관리의 전반적인 프로세스에 대하여 설명하고 일반적인 선발절차와 선 발도구가 갖추어야 할 4가지 요건, 선발 결정시 나타날 수 있는 1종오류와 2종오류에 대하여 논하시오.(30점) Ⅰ. 서론 1. 채용관리의 의의 채용관리란 기업의 목표를 달성하기 위해 특정 또는 여러 직무를 수행할 수 있는 종업원을 얻는 과정으로 모집과 선발로 대별하여 볼 수 있다. 모집의 측면에서는 직무분석의 결과물인 직무명세서를 기준으로 지원자들에게 직무수행요건과, 자격사항 등의 정보를 지원자에게 제공한다. 선발의 측면에서는 적합한 자격을 갖춘 사람을 선별해 내는데 기준을 제공해 개인-직무 적합성을 높이는데 활용할 수 있다. 2. 전반적인 프로세스: 모집과 선발 1) 모집의 의의와 중요성 모집이란 유능한 지원자들을 조직 내.. 2022. 4. 15. 이전 1 다음