터크만 팀 발달 이론1 서울의 봄과 함께 피어나는 <HR의 꽃망울> 3부 : 팀워크와 조직 내 협력을 위한 HR의 역할 서울의 봄과 함께 피어나는 3부 : 팀워크와 조직 내 협력을 위한 HR의 역할 앞서 1부와 2부에서는 리더십과 변화 관리에서 HR의 역할에 대해 논의했습니다. 이번 3부에서는 팀의 발달 과정과 팀워크의 중요성을 강조하며, HR이 이를 촉진할 수 있는 방법을 살펴보겠습니다. 3. "대한민국 육군(우리회사 직원)은 다 같은 편입니다."- 팀워크와 조직 내 협력을 위한 HR의 역할팀워크는 조직의 성공을 만드는 필수 요소입니다. 이에 따라 HR 담당자는 조직 내에서 팀이 어떻게 형성되고 발전하는지 이해해야 합니다. 조직심리학자인 브루스 터크만(Bruce Tuckman)의 팀 발달 이론에 따르면, 팀은 형성(Forming), 격동기(Storming), 규범화(Norming), 성과기(Performing), 해.. 2024. 6. 24. 이전 1 다음
